Pourquoi et comment analyser les accidents ?

Selon l’Assurance Maladie, en 2022, sont dénombrés 738 décès parmi les AT reconnus, soit 93 de plus qu’en 2021. À lui seul, ce chiffre fait froid dans le dos et nous rappelle qu’aucune structure, privée, publique ou associative n’est à l’abri d’un accident mortel. Pourquoi analyser les accidents du travail ? L’analyse des accidents du […]

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Pourquoi l’augmentation de la sédentarité est un problème pour votre entreprise

Nous sommes tous de plus en plus sédentaires.  C’est vrai à la maison, avec des plateformes de streaming et des activités bien moins indolores que le sport. Et c’est également vrai au travail, en grande partie à cause du digital dont la présence n’a de cesse de progresser en entreprise.  D’après l’OMS, la sédentarité est […]

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Quiet Quitting : Quand l’équilibre vie professionnelle / vie personnelle arrive sur le devant de la scène

C’est LE sujet du moment : le Quiet Quitting ou démission silencieuse. Derrière ce phénomène de société, qui vient d’être mis sur le devant de la scène, se cache le besoin d’atteindre un équilibre sein entre vie professionnelle et vie personnelle.  En cas de déséquilibre, les employés concernés ont tendance à souffrir d’un mal-être (démotivation, dépression, […]

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