Optimiser l’organisation et les conditions de travail : un levier de performance essentiel pour la réussite de l’entreprise. Dans un environnement économique de plus en plus compétitif et mondialisé, la performance et l’engagement des collaborateurs représentent des enjeux stratégiques cruciaux pour toute entreprise, quelle que soit sa taille ou son secteur d’activité. Comment créer un […]
Le climat social en entreprise, on en parle beaucoup sans vraiment savoir de quoi il s’agit. Pourtant, il est essentiel pour la performance et la réussite de ton entreprise ! Sans un bon climat social, il est difficile d’atteindre ses objectifs. Il recouvre en fait plusieurs aspects, qu’il est important de prendre en compte : […]
Lorsque l’Humain est concerné, on entend souvent dire que les résultats des différentes démarches déployées pour améliorer l’engagement des collaborateurs, leur fidélisation ou encore l’attractivité d’un établissement (public ou privé) ne sont pas mesurables. Nous avons organisé, ce mois-ci, un atelier de travail en 2 temps. Après avoir fait connaissance, dans un environnement agréable, d’entraide […]
